Los Cursos SEPE (Servicio Público de Empleo Estatal), cada año ofrece cursos de formación gratuita, que son una excelente oportunidad para adquirir y desarrollar conocimientos, buscar nuevas oportunidades de empleo y consolidar o diversificar el perfil profesional. En el año 2019 administraciones públicas invirtieron más de 3.000 millones de euros en programas de formación para trabajadores desempleados.
Cómo recibir Cursos SEPE: un curso de formación gratuita del SEPE
Para acceder a los cursos del SEPE existen dos vías: por petición propia o por indicación de los Servicios Públicos de Empleo, en los conocidos como “cursos obligatorios”.
Petición VOLUNTARIA de un curso de formación
Los servicios de empleo autonómicos, cada año publican el catálogo de su oferta de cursos. Este es un listado de cientos de cursos que están identificados con una referencia y son agrupados por especialidades.
Cada Servicio de Empleo autonómico, cuenta con un responsable de formación y orientación laboral en sus oficinas, que según el currículum y experiencia profesional del trabajador elaborará el Itinerario Personalizado de Inserción (IPI), que es un sistema de cursos y orientación laboral para tratar de mejorar las oportunidades de encontrar un empleo.
En estas oficinas se pueden solicitar varios cursos, para lo que hay que rellenar una solicitud donde se indican los códigos o referencias de cada curso. Generalmente se realizan entrevista y pruebas de selección para verificar que se reúnen todas las condiciones, ya que en algunos cursos muy técnicos es necesaria cierta base. Esto también ocurre porque suelen haber más peticiones que plazas disponibles.
Cursos obligatorios de los Servicios Públicos de Empleo
Cuando un trabajador está recibiendo una prestación por desempleo, tiene como obligación realizar los cursos de formación que indiquen los servicios públicos de empleo.
Cuando hay una citación de la oficina de empleo, la asistencia a las entrevistas y cursos, es siempre obligatoria y su incumplimiento es sancionable. En el caso de incumplir, el trabajador desempleado puede dejar de recibir la prestación por un mes o perderla totalmente. Cuando esto sucede, la institución debe notificarlo por alguna vía.
Puede darse el caso de que el trabajador no pueda acudir al curso porque ya está en otro. En cualquier situación hay que acudir a la cita concertada y dar las explicaciones pertinentes.
Modos de acceder al catálogo de cursos gratuitos y subvencionados para desempleados
1. Puedes dirigirte a la propia oficina de empleo, para que el responsable de formación o el orientador laboral de formación te proporcione toda la información sobre el catálogo de cursos disponibles y te orientare sobre tus mejores opciones. Debes saber que para esto hay que pedir cita previa.
2. En la página web de los servicios de empleo autonómicos puedes encontrar toda la información sobre los cursos, requisitos, períodos, duración, entre otras. Lo que solemos recomendar es que antes de ir a la oficina, se consulte esta lista.
3. A través de entidades y organizaciones especializadas en la formación para trabajadores (empresas de enseñanza y formación, institutos, fundaciones, sindicatos, cámaras de comercio, etc) que proporcionan cursos gratuitos o subvencionados total o parcialmente para subvencionados.
Información de interés en todos los cursos
Régimen de obligaciones y derechos de los participantes en cursos
- Cuando se asigna un curso, es de obligado cumplimiento. Por lo que debes asistir y aprovecharlo lo más que puedas. De incumplir esta regla, puedes sufrir la expulsión del curso. El inicio del curso es el mejor momento para preguntar dudas.
- Se consideran las ausencias justificadas: baja médica o acudir a consulta, una entrevista de trabajo, acudir a un juzgado, comenzar un nuevo empleo u otro motivo de fuerza mayor. En cualquier situación hay que avisar al centro de formación.
- La mayoría de los cursos están subvencionados por el Estado o por el Fondo Social Europeo, lo que significa que son gratis. Las empresas que se encargan de la formación cobran por impartir estos cursos, así que la etiqueta gratis no debe hacer que no le prestes interés, debes exigir siempre una formación de calidad y aprovecharlos lo más que puedas.
- Se entregan diplomas oficiales acreditativos al finalizar el curso con buen rendimiento. Cuando se está en búsqueda de empleo, estos títulos siempre son de gran ayuda. Además, se pueden convalidar en créditos horarios para cumplir los requisitos de varias oposiciones de empleo público o conseguir certificados de profesionalidad.
Consejos si vas a realizar un curso del SEPE
- Lo primero que debes hacer antes de solicitar un curso es buscar toda la información que puedas. Esto te servirá para saber qué curso se ajusta a tus necesidades, horarios y exigencias. También puedes visitar el centro de formación para pedir orientación a otros trabajadores que hayan realizado este proceso antes.
- Aprovecha para hacer “networking”, contactos con profesores y alumnos. Esto siempre te dará beneficios. Te ayudará en tu formación futura y en encontrar nuevas oportunidades y opciones.
- Hay formadores muy buenos y otros mediocres. Ayuda a identificarlos. En estos cursos, como en cualquier otro debes ser exigente. Esto quiere decir que, si notas que no estás recibiendo una formación de calidad, estás en tu derecho de comunicárselo al responsable de formación del servicio autonómico de empleo. Recuerda que esa oportunidad no la tendrá una vez más, por lo que debes aprovecharla al máximo. Lo mismo sucede con tu actitud. Piensa que es un curso de gran calidad el que estás recibiendo sin pagar un euro. Esto tiene que ser razón suficiente para no perdértelo.
- Al finalizar, rellena la encuesta de valoración del curso. En este momento debes actuar con total sinceridad. Te aconsejamos esto, porque de tu valoración depende el futuro del curso, de los profesionales y sobre todos de los próximos trabajadores que lo cursarán.
Los cursos del SEPE son una oportunidad extraordinaria para superarse y mejorar significativamente el currículo.
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